photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Lespinasse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mission Placé(e) sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il/elle est affecté(e), l'Animateur(trice) a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il/elle intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il/elle conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il/elle intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Lespinasse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mission Placé(e) sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il/elle est affecté(e), l'Animateur/trice a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il/elle intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il/elle conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il/elle intervient. Activités principales L'Animateur/trice référent(e) inclusion joue un rôle de soutien au Responsable d'équipement. En son absence, il/elle est le contact privilégié(e) sur la structure pour répondre aux sollicitations des usagers, de la collectivité ou des salariés. Il/elle prend en charge sur de courtes périodes l'activité de la structure afin d'en assurer la bonne organisation. Par ailleurs, ses activités principales demeurent les[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Lespinasse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mission Placé(e) sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il/elle est affecté(e), l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il/elle intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il/elle intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il/elle conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il/elle intervient. Activités principales L'Animateur(trice) référent(e) inclusion joue un rôle de soutien au Responsable d'équipement. En son absence, il/elle est le contact privilégié sur la structure pour répondre aux sollicitations des usagers, de la collectivité ou des salariés. Il/elle prend en charge sur de courtes périodes l'activité de la structure afin d'en assurer la bonne organisation. Par ailleurs, ses activités principales demeurent les[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Lespinasse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mission Placé(e) sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il/elle est affecté(e), l'Animateur/trice a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il/elle intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il/elle intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il/elle intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute[...]

photo Employé / Employée de bureau

Employé / Employée de bureau

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lespinasse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

À propos de la mission Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous aimez les tâches administratives ? Nous recherchons un Employé de Bureau (H/F) pour renforcer notre équipe ! Vos missions : - Gérer les tâches administratives quotidiennes : classement, archivage, traitement des courriers - Saisir et mettre à jour des données dans les systèmes informatiques - Accueillir les visiteurs, répondre aux appels téléphoniques et aux e-mails - Rédiger des documents divers : lettres, comptes rendus, rapports - Suivre les commandes de fournitures et gérer les plannings pour assurer un bon fonctionnement quotidien Horaires : Temps plein, du lundi au vendredi à partir de 8h Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché -[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lespinasse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Assistant SAV H/F. Vos missions consisteront à : -Préparer et assurer le suivi de dossiers administratifs -Transférer les informations -Archiver les dossiers -traitement des demandes ou requêtes clients -mise à jour de dossiers Ce poste est à pourvoir dès lundi 3 février. Du mardi au vendredi 8h30-12h30/14h-17h30 et le samedi 8h-13h Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez utiliser les outils de bureautique, connaissez les techniques de rédaction et de prises de notes. Vous savez communiquer et assurer l'accueil. De plus vous connaissez toutes les étapes d'envoi de courriers. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Chef / Cheffe d'atelier mécanique automobile

Chef / Cheffe d'atelier mécanique automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lespinasse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

APPEL INTERIM TOULOUSE recherche, pour l'un de ses clients, des CHEFS D'EQUIPE EN MECANIQUE ET CARROSSERIE (H/F), secteur LESPINASSE (31). Vos missions : - maintenir un niveau de production de l'atelier - distribuer les tâches planifiées à son équipe - assurer la bonne exécution et la qualité du travail - assurer le respect des règles de sécurité - optimiser le travail en collaborant avec le planificateur de maintenance - communiquer régulièrement sur les changements de capacité de travail - encourager une culture de fiabilité - accompagner son équipe dans leur développement professionnel. Une rémunération attractive et des avantages : votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.

photo Agent(e) technicien(ne) en froid et climatisation

Agent(e) technicien(ne) en froid et climatisation

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Lespinasse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Gestion autonome du service entretien et dépannage de notre entreprise. Intervention chez nos clients pour diagnostiquer les pannes, faire le compte rendu et les préconisations, pour prévoir l'intervention ou la réparation du système. Réalisation des entretiens périodiques des chaudières ou des PAC.